
Vous avez repéré une personne susceptible d'être intéressée par un accompagnement Kapp'able ? Contactez-nous!
Vous êtes en première ligne pour nous aider à repérer et contacter les personnes susceptibles de bénéficier de notre parcours de remobilisation et d'accompagnement.
Offre de Repérage et de Remobilisation (O2R)
Les étapes du dispositif
REPÉRAGE
Il repose essentiellement sur l’aller vers mais il peut se faire aussi de pairs à pairs, lors de permanences, de temps collectifs, de manifestation ou encore sur prescription par des partenaires.
L’objectif est de tisser un lien de confiance avec le bénéficiaire. Ce repérage amène ensuite à la signature d’une convention de coopération.
REMOBILISATION
Elle pourra se faire par divers chemins individualisés et spécifiques à chaque bénéficiaire pour notamment lever les freins qui empêchent de se projeter. Par exemple au moyen d’ateliers, d’une activité sportive, d’un projet collaboratif, de sorties, de médiation animale…
L’objectif est que le bénéficiaire (re)trouve l’envie de se projeter dans un projet personnel.
ACCOMPAGNEMENT
Il prend la forme d’un lien régulier pour valoriser compétences et soft skills dans le but d’améliorer l’estime de soi. En parallèle, il amène vers la découverte des dispositifs de droit commun, la présentation des structures locales, des visites d’entreprise...
L’objectif final est que le bénéficiaire s’inscrive à un dispositif de droit commun, retourne à la formation ou vers l’emploi.
Ce dispositif permet aux bénéficiaires d'avoir les mêmes droits qu’un stagiaire de la formation professionnelle : une rémunération (sous conditions de ressources), une couverture sociale (assurance maladie et accident du travail) et une validation de trimestres pour la retraite.
Critères d’éligibilité
- Les personnes les plus éloignées de l’emploi, dites « invisibles » :
- Les personnes de 26 ans et plus, en recherche d'emploi,
- Non inscrites dans le cadre du Réseau Pour l'Emploi et ne bénéficiant pas du RSA.
- De manière exceptionnelle, les personnes inscrites à un organisme du Réseau Pour l'Emploi mais non accompagnées depuis plus de 5 mois peuvent intégrer le parcours Kapp’able. Un examen de la situation sera fait au cas par cas.
Parcours de 6 à 9 mois
- Le parcours reposant sur l'adhésion de la personne, il dure aussi longtemps que la personne souhaite poursuivre. La durée initiale est prévue pour 9 mois. Le parcours peut être prolongé jusqu'à 12 mois sur dérogation si la situation le nécessite.
- L'entrée en parcours est actée par la signature d'une convention de coopération entre l'opérateur et le bénéficiaire.
- La personne se voit proposer des rendez-vous réguliers une fois par semaine, dans le respect de son rythme. Ces rdv peuvent être individuels ou collectifs. Ils peuvent avoir lieu en personne, par téléphone ou en visio.
- Les rendez-vous sont assurés par un interlocuteur unique et ont lieu au plus près de la résidence de la personne.
- Une rémunération de 775,65 € par mois pendant toute la durée du parcours (sous conditions de ressources).
- Ouverture de droits sociaux : maladie, accident, trimestres de retraite.
- En fin de parcours, la personne est accompagnée vers le réseau pour l'emploi, la formation ou l'emploi.
Fonctionnement
La coordination générale est assurée par La Ligue de l’Enseignement 37
Chaque territoire dispose de son chef de file pour coordonner les acteurs locaux dans leur travail d’accompagnement et de remontée d’informations.
Cet ensemble constitue le « Kapp’archipel ».

AMBOISE
CHÂTEAU-RENAULT
BLÉRÉ

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